À medida que o mundo se torna cada vez mais conectado, os desafios logísticos aumentam, mas surgem também oportunidades para empregos inovadores e especializados. A empregabilidade no setor tem registado alguns desafios nos últimos anos, mas neste momento, a grande questão dos empregos na logística é a especialização para o acompanhamento dos desenvolvimentos tecnológicos.
Neste artigo analisamos as tendências e avançamos alguns dos empregos mais valorizados nos próximos anos na logística.
As tecnologias mudam o envolvimento humano
Os empregos mudam, mas o trabalho mantém-se. Prevê-se que operações repetitivas na cadeia de abastecimento passem a ser executadas por robôs e não por humanos. No entanto, as pessoas estarão sempre envolvidas a curto, médio e longo prazo. Thomas Ogilvie, representante Departamento de Recursos Humanos do Grupo DHL explica: “Presumimos que 30 a 35 por cento de todas as atividades poderão ser automatizadas até 2030. No entanto, acreditamos firmemente que dentro de 30 anos, a maior parte da nossa criação de valor ainda será fornecida por pessoas.”
Transporte ultrapassa a escassez com novos recursos
A falta de motoristas já representa grandes desafios para a logística e é provável que a escassez aumente. A automação de veículos é uma solução para garantir a viabilidade futura do setor logístico. É também vista como a única maneira de responder às crescentes necessidades de transporte, apesar da situação de escassez de recursos humanos especializados.
Outro tema em cima da mesa é a teleoperação. Nesta perspetiva, os veículos não são controlados por um humano na cabine do condutor, mas a partir de um centro de controlo. Estas tecnologias já estão a ser testadas com sucesso nas instalações de centros logísticos fora do âmbito das regulamentações de trânsito rodoviário.
Pode ainda demorar uns anos até que estes veículos possam circular nas estradas.
Automatização ao longo da cadeia de abastecimento
A análise de Inteligência Artificial e Big Data oferece suporte ao planeamento eficaz de rotas e cargas para fazer o melhor uso de veículos e recursos de trabalho. Além disso, podem aumentar a transparência e a resiliência da cadeia de abastecimento. A transparência também pode ser aumentada interligando todos os intervenientes envolvidos no processo logístico, por exemplo através da utilização de aplicações em nuvem ou da tecnologia blockchain.
Logística de armazém também vai oferecer novas oportunidades
A escassez de mão de obra também se verifica nas equipas de armazém, o que abre um grande potencial para a integração de robôs industriais. Só o mercado de braços robóticos foi estimado em 26 mil milhões de euros em 2021 e deverá crescer para 74 mil milhões de euros até 2029.
Que novos empregos na logística vão surgir?
É inegável que alguns empregos deixarão de ser necessários, mas acredita-se que muitos novos empregos serão criados. As gerações que agora ingressam no mercado de trabalho são filhas da era digital. A digitalização na logística produz empregos estratégicos e criativos – que os torna em oportunidades atrativas e deixa cair por terra as tarefas repetitivas.
A valiosa contribuição humana para a logística é indispensável. Por isso, espera-se que se desenvolvam novos domínios profissionais ou que determinados domínios de atividade existentes ganhem importância, por exemplo:
- Teleoperadores que, ao contrário dos camionistas, não precisam passar o tempo fora do expediente em áreas de descanso;
- Operadores para manutenção de robôs e outros equipamentos técnicos;
- Supervisores de Tecnologias de Informação
- Administradores de sistemas;
- Analistas de dados;
- Analistas de segurança.
A digitalização e a automação estão a mudar a forma como as pessoas trabalham. O fator humano está a tornar-se menos importante na implementação prática de tarefas simples, mas continua essencial para a estratégia e o controlo.
Que mudanças já tem sentido na prática, no mercado de trabalho da logística? Alguma destas vagas já faz sentido na sua empresa? Torne-se associado da APOL e partilhe com o principal grupo de operadores logísticos de Portugal a sua experiência.
Referências bibliográficas:
DHL, What Will the Jobs in the Future of Logistics Be?, 2023. Acedido em 21 de Dezembro de 2023
Hays, Jobs of the Future in Logistics & Supply Chain, 2023. Acedido em 21 de Dezembro de 2023
Inbound Logistics, The Future of Work in Logistic, 2022. Acedido em 21 de Dezembro de 2023
Berlin School of Business and Innovation, 7 reasons why logistics is a future-proof career, 2022. Acedido em 21 de Dezembro de 2023
